Haberler

Asgari Ücret Tespit Komisyonu Toplantısı ve Ortak Açıklama

TÜRK-İŞ Genel Başkanı Ergün Atalay, HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan ve DİSK Genel Başkanı Arzu Çerkezoğlu, asgari ücret konusunda önemli bir ortak açıklama yaptı. Açıklamada, Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nun 2025 yılı için geçerli olacak asgari ücreti belirlemek amacıyla Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından 10 Aralık Salı günü gerçekleştireceği ilk toplantının detayları paylaşıldı.

Bu kapsamda, üç konfederasyonun genel başkanları, asgari ücretle ilgili gelişmeleri ve kamuoyuna yansıyan görüşleri değerlendirerek ortak bir açıklama yapma kararı aldı. Açıklamada, işçiler ve aileleri için insana yakışır bir yaşam standardının sağlanmasının milyonlarca işçinin ortak beklentisi olduğu vurgulandı.

  • Ücretli çalışanların neredeyse yarısının asgari ücret veya civarında bir gelir elde ettiği belirtildi.
  • Sosyal güvenlik primine esas ortalama kazancın asgari ücreti biraz aştığı ifade edildi.
  • Asgari ücreti belirleme çalışmalarının, yalnızca ücretli kesimi değil, toplumun geniş kesimlerini doğrudan etkilediği kaydedildi.

Açıklamada, başta gıda olmak üzere temel mal ve hizmet fiyatlarındaki artışın, özellikle sendikal örgütlenme kapsamı dışında kalan işçilerin satın alma gücünü olumsuz etkilediği belirtildi. Şunlar ifade edildi:

“İşçiler enflasyonun nedeni değil, mağdurudur. Enflasyon artışını ücret gelirleri üzerinden değerlendiren bir yaklaşım kabul edilemez. Asgari ücret, emeğe gösterilen saygının bir ölçüsüdür. Ülkemizdeki asgari ücret düzeyi, Avrupa Birliği üyesi birçok ülkenin gerisindedir. Türkiye’nin rekabet koşulları düşük ücret politikalarıyla sağlanmamalıdır. Sosyal devlet anlayışı çerçevesinde, gelir dağılımında adaleti sağlamak ve refahı geniş kitlelere yaymak amacıyla asgari ücretin belirlenmesi, toplumsal huzur ve iş barışının sağlanması açısından kritik bir öneme sahiptir.”

İşçi temsilcileri, “insan onuruna yaraşır” bir asgari ücret belirlenmesi için Komisyon çalışmalarında dikkate alınması gereken ilkeleri şu şekilde sıraladı:

  • Asgari ücretin belirlenmesinde Anayasa’da yer alan “geçim şartları” ilkesine öncelikle uyulmalıdır.
  • Günün ekonomik ve sosyal koşullarına göre işçilerin ve ailelerinin insanca yaşamasını mümkün kılacak, insanlık onuruyla bağdaşan bir asgari ücret belirlenmelidir.
  • Asgari ücret, herhangi bir ayrım gözetmeksizin ulusal düzeyde tek bir miktar olarak belirlenmelidir.
  • İşçilerin nitelik, kıdem, işin mahiyeti gibi ekonomik kriterler göz önünde bulundurulmadan ele alınmalıdır.
  • Asgari ücret, sosyal bir ücret olarak kabul edilmeli ve bu anlayışla belirlenmelidir.
  • Devlet, çalışanlar arasında ayrım yapmamalı ve kamu sektöründe geçerli en düşük maaş tutarını asgari ücret belirlemede dikkate almalıdır.
  • Sendikal örgütlenmenin önündeki engeller kaldırılmalı ve asgari ücret teşviki yalnızca sendikal örgütlenmenin olduğu iş yerleri için uygulanmalıdır.
İlginizi Çekebilir  Hazine ve Maliye Bakanı'nın Açıklamaları İş Dünyasında Sevinçle Karşılandı

Toplumun büyük çoğunluğunun benimsediği ve işçilerin geçim şartlarını iyileştirecek bir asgari ücret tespiti, bu çerçevede mümkün olacaktır.

İlgili Makaleler

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Başa dön tuşu